年龄要求：22岁-30岁
工作地点：上海市
专业要求：工商管理 企业管理 人力资源管理
性别要求：女

1、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，录入文字、复印文件及收发传真；
2、电话接听、转接、记录、反馈；
3、协助人事主管办理员工社保、档案的事宜；
4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
5、有人力资源项目规划和实施经验； 
6、熟练使用相关办公软件。
7、组织并参与制定公司规章制度，使公司内部管理制度化、规范化；
8、具有较高的写作能力，文笔流畅，逻辑思维灵活。
9、具有综合协调能力和良好的团队合作精神；
10、精通人员招聘、薪酬、绩效、培训等人力资源者优先
态 度
1、办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；
2、优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。
3、具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。