上海万宝盛华人力资源有限公司<br>美资汽车金融公司大客户经理<br>职位类别销售; 工作年限: 5-10年 ; 学历要求: 本科 ; 月薪: ; 工作类型: 全职 ; 招聘人数: 1人 ; 管理经验是; 职位描述: 资质要求： · 具有战略性的销售技巧 · 熟悉公司及竞争对手的产品和服务 · 熟悉零售商层面的批发和零售贷款 · 具备计划和分析能力 · 具有财务和保险的专门知识 · 具备汽车行业知识 · 具备演示能力 · 完成多项工作的能力 · 诚实 · 重视客户 · 注重沟通与听取意见 · 能够组织并启动团队工作 · 具备决策判断能力 · 具有主人翁精神 · 具备人际交往能力 · 熟练使用个人电脑 · 持有汽车驾驶执照 · 具有商业（如市场、商务/经济）资格证书 具备风险评估能力 协同工作： · 销售市场部及公司其他员工； 零售商,制造厂及保险公司的业务代表。 基本职责： · 在规定时间内，为销售经理和零售商准备他们所需要的各项报告； · 月度工作报告，零售商记录维护； · 接触并为公司总经理提供其所要求的报告； · 关注汽车销售及财务保险的产品及服务，利用“财务与保险管理” 系统和“网络智能经销商评估”系统评估零售商的销售战略并推荐给零售商以提高他们的业务管理； · 参加(通过电话会议的形式)由销售经理召集的零售业务会议； · 参加(通过电话会议的形式)由销售经理、商业借款中心和批发业务中心参加的ROM业务会议； · 通过提供咨询建立与零售商良好的关系； · 定期为零售商作业务演示； · 确认评估零售商的操作和培训需求； · 与培训经理一起做好培训工作，积极寻找零售商的需求； · 在以下领域为零售商员工提供必须的培训； Ø 所有操作手册中要求的细节； Ø 批发融资汇报系统中对经销商管理的培训； Ø 业务经理培训，包括: 完成零售合同, 业务跟踪； · 跟踪已实施的培训活动,确保培训发挥最好的效果； · 监督并记录竞争对手的业务计划和市场策略； · 在销售经理与零售商负责人的领导下，临时接替零售商的业务经理的工作； · 作为业务经理，定期与零售商交流以维护当前的财务保险标准； · 定期与制造厂的代表会面，维护合作关系； · 定期与保险业务代表会面，讨论零售商业绩； · 向销售经理反馈信息； Ø 有关零售业务政策的； Ø 增长批发业务的潜在可能； Ø 发展其他业务领域的行动计划； · 向零售商的销售人员反馈来自商业借款中心、 零售中心及批发中心的信息； · 向商业借款中心、批发中心及销售经理反映零售商的财务风险、保险风险和审计风险； · 按照公司要求获得并保持相关的许可证； · 按照批发中心或销售经理的指令完成库存车辆盘点； · 理解商业借款中心对零售商的担保要求； · 在销售经理和商业借款中心的指导下，确保跟踪对零售商的担保文件的管理； · 准确及时完成费用报告； · 确保公司公务车辆的清洁，定期保养，并告知不当使用； · 销售经理布置的其他工作。 注: 大客户经理工作职责基本与客户经理相同。大客户经理服务的对象是指定的经销商或经销商团体，而非某一销售区域。 ;

智联招聘北京销售部项目执行团队<br>售后服务培训师-（国内知名汽车咨询服务提供商）<br>职位类别咨询/顾问 客户服务/技术支持; 工作年限: 10年以上 ; 学历要求: 大专 ; 月薪: ; 工作类型: 全职 ; 招聘人数: 5人 ; 管理经验是; 职位描述: 任职要求： 1、 年龄：30岁以上 2、 性别：无 3、 行业经验：10年以上汽车行业经验；8年以上4S店经验 4、 职位经验：就任总监、总经理（日系服务经理级别） 5、 沟通能力强 6、 适应长期出差 7、 电脑技能（会使用OFFICE软件） 8、 普通话标准，无地方口音 9、 有一线品牌4S店经验优先 10、有培训经验者优先 11、求职者请附带一张近期免冠工作照片 岗位职责： 1、资深汽车经销商-现场辅导服务 2、资深汽车经销商/主机厂-培训服务 3、资深汽车经销商/主机厂-顾问咨询服务 ;

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智联招聘北京销售部项目执行团队<br>售后服务培训师-（国内知名汽车咨询服务提供商）<br>职位类别咨询/顾问 客户服务/技术支持; 工作年限: 10年以上 ; 学历要求: 大专 ; 月薪: ; 工作类型: 全职 ; 招聘人数: 5人 ; 管理经验是; 职位描述: 任职要求： 1、 年龄：30岁以上 2、 性别：无 3、 行业经验：10年以上汽车行业经验；8年以上4S店经验 4、 职位经验：就任总监、总经理（日系服务经理级别） 5、 沟通能力强 6、 适应长期出差 7、 电脑技能（会使用OFFICE软件） 8、 普通话标准，无地方口音 9、 有一线品牌4S店经验优先 10、有培训经验者优先 11、求职者请附带一张近期免冠工作照片 岗位职责： 1、资深汽车经销商-现场辅导服务 2、资深汽车经销商/主机厂-培训服务 3、资深汽车经销商/主机厂-顾问咨询服务 ;

智联招聘北京销售部项目执行团队<br>售后服务培训师-（国内知名汽车咨询服务提供商）<br>职位类别咨询/顾问 客户服务/技术支持; 工作年限: 10年以上 ; 学历要求: 大专 ; 月薪: ; 工作类型: 全职 ; 招聘人数: 5人 ; 管理经验是; 职位描述: 任职要求： 1、 年龄：30岁以上 2、 性别：无 3、 行业经验：10年以上汽车行业经验；8年以上4S店经验 4、 职位经验：就任总监、总经理（日系服务经理级别） 5、 沟通能力强 6、 适应长期出差 7、 电脑技能（会使用OFFICE软件） 8、 普通话标准，无地方口音 9、 有一线品牌4S店经验优先 10、有培训经验者优先 11、求职者请附带一张近期免冠工作照片 岗位职责： 1、资深汽车经销商-现场辅导服务 2、资深汽车经销商/主机厂-培训服务 3、资深汽车经销商/主机厂-顾问咨询服务 ;