万达集团(大连）股份有限公司<br>管理部经理（副）<br>懂工程管理（强电、弱电、暖通、土建等）、熟悉商业物业的管理模式，有5年以上酒店、商场等服务型行业保安、消防、保洁管理岗位工作经验。不限4000～5999

厦门市沃尔斯宾营销代理有限公司<br>电影院管理经理<br>您将从事：<br/>国贸商城电影院的日常运营管理。<br/>您需具备：<br/>工作认真负责，沟通能力强，具有统筹经营安排的能力，有从事过电影院管理相关工作经验者优先。<br/>不限&nbsp;3000-4000&nbsp;RMB/月厦门市禾祥西路禾祥商城B区518号347室(361000)

青岛裕丰房地产开发有限公司<br>管理部经理 (职位编号：04)<br>相关专业本科以上学历，具有5年以上中型房地产企业管理经验，有相当的内外协调能力，并具备丰富的绩效考核经验。不限2000-8000元/月

中科成环保集团有限公司<br>工程管理经理<br> 1、给排水、环境工程、工民建等相关专业本科以上学历；<br>2、性别不限，28岁以上；<br>3、5年以上大型工程（市政工程、土木工程、机电工程、房地产工程等）施工管理工作经验，且从事相关经理职位2年以上；</p> 不限成都市科华北路153#宏地大厦11F

博彦科技（北京）有限公司<br>综合管理部经理1743B51821<br>工作职责描述： <br>1、管理武汉分公司的人事、行政、后勤等各项事宜；<br>2、完善及优化武汉分公司部门间工作流程； <br>3、积极配合分公司业务部门开展各项工作；<br>4、负责协调和处理与政府相关部门之间的沟通；<br><br> <br>职位所需学历、知识、技能和能力： <br>1、企业管理、人力资源、心理学等相关专业本科以上学历；<br>2、具有10年以上大中型企业人力资源、行政管理工作经验；<br>3、较强的沟通、组织、协调、执行能力；<br>4、大学本科以上学历，较流利的英语听、说、读、写能力；<br>5、有同行业行政、人力管理工作经验者优先；<br> <br>不限面议武汉市东湖开发区华中（曙光）软件园F栋四层

四川万嘉良才网络文化传播有限公司<br>（职位编号0222）知名地产公司－工程管理部经理(职位编号:0222)<br> 1、形成项目实施计划。<br>2、在项目实施全过程中，根据项目执行情况，全面检查各项工作并向部门同事传达及组织实施。<br>3、预测项目执行过程中的重点、难点、风险点。<br>4、形成并优化项目的管理手册。<br>5、重大节点把控：<br>1）组织图纸内审，形成可执行意见后提交设计单位完善图纸。<br>2）图纸会审：组织设计交底及甲方、监理、施工单位进行图纸会审。<br>3）重大承包商、供应商、劳务分包、监理单位的选择。<br>a.组织提出明确要求（施工组织要点、方案实施过程的要求、技术标） <br>b.组织总包、供应商、劳务分包、监理等单位的考察。<br>c.组织评审技术标。<br>d.确定合作单位的主要管理人员及管理架构。<br>4）组织确定现场总平面布置。<br>5）把关地基基础、主体封顶、外架拆除、室外景观、水电气视讯开通、移交物业管理及交楼整改等控制点的进度和质量。<br>6）编制工程验收计划和交楼计划，组织项目的竣工验收和交付使用，编制装修指引及工程常见质量通病说明。<br>6、日常性业务：<br>1）在授权范围内对现场的设计变更、签证、工程进度款、材料款审核或确认。<br>2）监督检查样板制和工作面交接的执行程度及效果。<br>3）指导现场图纸管理、工程技术资料的档案管理。 <br>4）监督合约条款的有效执行。<br>5）关键施工方案和节点做法、图纸和执行的审核监督。<br>6）接受公司组织的阶段性检查（包括对业绩考核点的检查），对公司检查和自查的结果进行分析，制定改进预防措施并落实实施。<br>7）参加工程协调会。<br>8）参加项目工程监理例会。<br>9）组织安排部门的周工作例会。<br>10）代表公司进行供应商、承包商、监理单位管理及设计单位在实施过程中的后期管理。<br>11）监督检查施工单位、监理单位及分供方管理人员到岗情况。<br>7、每月与营销部、物业公司等部门沟通，了解客户需求，并提出改进意见。<br>8、及时完成上级交办的其他任务。<br><br>任职要求：<br>1.本科及以上，工程相关专业，6年以上工作经验，4年以上地产行业工作经验，有丰富的地产管理经验和能力；<br>2.能熟练使用办公软件、制图软件、计划编制等软件；<br>3.素质要求：4个E+P<br><br>发送应聘简历邮件的要求： <br>请您将简历发送到指定的邮箱，邮件标题中一定标明“职位编号”，例如邮件标题为：xxx先生应聘“职位编号：yyyy“的职位，以便本公司信息自动处理系统能够在第一时间处理您发来的邮件，为您尽快找到理想的职位，谢谢您的合作！ <br><br>请您按以下顺序处理您的邮件标题： <br>1、请拷贝以下信息做为您发给我们的邮件标题： <br>xxx女士应聘“职位编号：yyyy"的职位 <br>或 <br>xxx先生应聘“职位编号：yyyy"的职位 <br>2、xxx----改为您的姓名； <br>3、yyyy---改为四位职位编号（您应聘的职位）。</p> 不限10000-14999成都新华大道42号文武路新时代广场15层

高柏（北京）管理咨询有限公司厦门分公司<br>企业运营管理主管<br>职位描述<br/>职位描述：<br/>1、监控电话中心及后勤部门规章制度执行情况及管理工作；<br/>2、负责对电话中心及后勤部门的各项管理工作执行监督检查，提出改善并实施落实；<br/>3、负责对各项操作流程的监管检查，提出改善并实施落实；<br/>4、制定和实施企业运营控管工作计划，实施有效监督，预防问题的发生；<br/>5、实施对下属的有效管理，制定人员的工作标准，针对现有人员的不足，提供培训指导；<br/>6、定期分析绩效和管理状况，提出改善方案，协调各部门去推动实施改进；<br/>7、组织集合相关信息资料和数据，并分析提供管理层决策。<br/>职位要求：<br/>1、30~45岁；本科或以上学历，企业管理专业毕业优先；<br/>2、熟悉流程管理，5年以上管理工作经验；<br/>3、2年以上的现场监控与稽核工作经验；<br/>4、有曾经带领过10人以上团队工作的经验，具有良好的团队管理和合作意识；<br/>5、具高效的判断及执行力，处事果敢，有魄力，积极主动，抗压性强，懂得处理应急事务�<br/>6、良好的数据分析与报告撰写能力；<br/>7、具备娴熟的沟通、协调能力、独立解决问题能力；<br/>8、熟练使用Office软件，尤其是精通Excel的操作；<br/>集团名称：高柏资本控股有限公司<br/>　　高柏于1987年创立，总部设于香港，一直致力拓展金融服务领域，包括银行消费信贷及风险管理服务。作为专业的消费信贷业务顾问及培训团队，历年来不断扩展，先后在北京、上海、广州、杭州、南京、台北和高雄等城市设有分公司。历经十九年的发展，集团员工总人数已达800名，服务的银行及财务机构超过100家，上市公司及跨国企业超过500家，服务覆盖世界各主要商业城市。<br/>　　作为一间受中、港、台三地银行委托的资产管理公司，高柏的作业流程具备国际专业水平。其中高柏在台分公司于2000年3月便通过法国验证公司BVQi的严格检验，成为亚洲区第一批成功取得品质检定证书ISO9001:2000的资产管理公司。而高柏自行开发、投资达800万美元的“应收账款电脑管理系统”，贯通中、港、台两岸三地，确保无间阻的沟通与管控。同时，公司与各地实力雄厚的律师事务所建立的良好合作关系，亦有助更有效处理银行及企业的应收账款问题。<br/>　　随着国内经济蓬勃发展，公司业务拓展迅速，已在国内开设多家分公司及办事处。公司为员工提供广阔的发展空间及具有竞争力的薪酬福利待遇，优秀员工有机会参加香港总部定期工作培训。<br/>　　有意加盟者请将个人简历、照片、薪金要求等发送至高柏资本控股有限公司旗下各地区分公司。邮件主题中请务必注明应聘职位。请将简历粘贴在电子邮件中，勿发附件。所有简历均会存入人才备用库，恕不退还。公司不接待私人来访，敬请见谅。<br/><br/>任职基本要求：<br/>-具有良好的职业操守和敬业精神，无不良从业记录；<br/>-具有良好的学习能力，积极进取，锲而不舍；<br/>-具有良好的团队精神、组织纪律性；<br/>-工作责任心强、认真严谨；<br/>-熟练使用计算机MSoffice系统。<br/><br/>公司网站：http://www.goldpartners.com.cn不限&nbsp;5000-6000&nbsp;RMB/月厦门市湖里区嘉禾路386号东方财富广场B座8楼805室(361009)

安美特（大连）国际贸易有限公司<br>人事行政经理<br>26岁以上；<br>本科以上学历；<br>三年以上外企相关管理工作经验；<br>可以用英语进行日常沟通；<br>有国外学习、培训或者工作经历者优先；<br>不限6000～7999辽宁省大连市中山区人民路68号宏誉大厦2101室

山西北方君威实业集团有限公司<br>总账管理经理<br> 任职条件：<br>男女不限，30～45岁，大专以上学历或同等文化水平，财务会计、经济管理等相关专业，3～5年以上相关工作经验，助理会计师以上职称；接受过财务会计、财务规划、经济管理、税务等专业培训，能熟练操作各种办公软件，有良好的品行操守，有较好的服务意识，有较强的写作能力、领导能力、判断和决策能力、人际交往能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。</p> 不限太原市新晋祠路488号

佛山三水好帮手电子科技有限公司<br>品牌管理部部长<br>岗位职责：1、汽车用品事业部产品品牌规划方案的制定与实施； <BR>2、汽车用品上市的活动策划与统筹； <BR>3、负责媒体网络的建立及新闻传播等工作； <BR>4、产品外观的把握及协助制作。 <BR>资格要求： <BR>1、大专以上学历，文案策划、品牌传播与营销专业； <BR>2、有品牌管理相关工作经验； <BR>3、有良好的创意思维与新思路； <BR>4、有较好的文字功底及语言表达能力。不限