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| 招聘职位 |
公司名称 |
工作地点 |
更新时间 |
来源 |
操作方式 |
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| 人事担当(薪酬) 更多 |
上海捷通人才服务有限公司 |
上海市 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
上海捷通人才服务有限公司<br>人事担当(薪酬)<br>
企业简介:知名品牌日资企业<br>职位要求:<br>1、男女不限,本科,相关经验1-2年,语言不限制;<br>2、员工录用,四金,退工手续办理;<br>3、负责公司员工薪资,四金,个调税,奖金,福利计算,统计,工资表的制作;<br>4、负责绩效考核系统的维护以及业绩工资的计算;<br>5、参与长期激励,薪酬管理,福利管理等专业工作;<br>6、优化,完善薪酬体系,制定相应办法,制度;<br>7、对内与财务部,各部门考勤员联系,对外与咨询机构,社保,银行,税务,保险公司等机构联系;<br>8、上级领导交办的其他工作;<br>薪资待遇:4000-5000元/月<br></p>
不限上海市徐汇区桂林路396号(浦原科技园)4号楼201室
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| 薪酬福利专员 更多 |
北京学而思教育科技有限公司 |
北京市-海淀区 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
北京学而思教育科技有限公司<br>薪酬福利专员<br>
岗位职责:<br>1、执行公司相关的薪资福利系统,如员工考勤、工资管理等;<br>2、负责每月工资、奖金的核算与发放;<br>3、按照社会保障福利制度为员工办理各类社会保险和相关福利;<br>4、员工个人薪资档案的管理。<br><br><br>任职资格:<br>1、大专以上学历; <br>2、2年以上大型企业薪资福利工作经验; <br>3、熟悉国家人事政策; <br>4、具有较强的分析能力和计算机操作能力。</p>
不限
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| 薪资福利专员/助理(上海) 更多 |
TaiKang INTERNATIONAL FINANCIAL GROUP上海分公司 |
上海市-静安区 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
TaiKang INTERNATIONAL FINANCIAL GROUP上海分公司<br>薪资福利专员/助理(上海)<br>
1、协助人事经理进行新员工招聘工作。<br><br>2、负责员工面试、录用及员工福利的办理。<br><br>3、负责员工档案的管理。<br><br>具体要求:<br><br>1、18-27周岁,大专学历以上(应届毕业生亦可),性格开朗,具有良好的待人接物能力和团队合作精神;具有人事,管理经验者优先。<br><br>2、有很好的沟通能力和亲合力。<br><br>3、具有很强的责任心和独立开展工作的能力。<br><br>4、善于学习新事务。<br><br>5、具备良好的英文沟通及电脑操作能力。<br><br>居住在上海者优先,外地请勿乱投递!<br><br>注1:本公司会通过不同渠道进行招聘活动,如果您在此投递简历,为避免给您带来不必要的麻烦,希望您不要再通过其他途径投递我公司。<br><br>注2:本人必须居住在上海,否则不做面试考虑。<br><br>有意者请将简历发送到 tklife_xh@126.com 请勿以附件形式发送简历!</p>
不限3000-4499
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| 业务专员(薪资1550) 更多 |
八零年代视觉设计有限公司 |
莆田 |
2008-11-23 |
莆田人才网 |
应聘 |
八零年代视觉设计有限公司<br>业务专员(薪资1550)<br>不限面议莆田市城厢区宏丰豪园1906#(汇通酒店斜对面)
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| 薪资福利专员 更多 |
北京诚智英才文化艺术交流有限公司 |
北京市-海淀区 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
北京诚智英才文化艺术交流有限公司<br>薪资福利专员<br>
有良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;<br>具有较强综合和协调能力; <br>熟悉国家法律法规,具有相应法律、企业管理、经济方面的理论知识; <br>具有逻辑处理事务的能力,能够将多项并行的事务安排的井井有条; <br>为人正直、作风正派,具备良好的仪表、谈吐及气质。</p>
不限
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| 薪资福利专员 更多 |
史泰博商贸有限公司 |
苏州市 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
史泰博商贸有限公司<br>薪资福利专员<br>
1、大专及以上学历<br>2、熟悉国家及地区劳动法规及社会保险政策<br>3、一年以上人事工作经验<br><br>此职位工作地点为江苏省内苏州、南京、无锡、昆山及常熟。</p>
不限上海市长宁区广顺路33号B北楼
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| 薪资福利助理(上海) 更多 |
TAIKANG SHANGHAI GROUP |
上海市-黄浦区 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
TAIKANG SHANGHAI GROUP<br>薪资福利助理(上海)<br>
1、协助人事经理进行新员工招聘工作;<br><br>2、负责员工面试、录用及员工福利的办理;<br><br>3、负责员工档案的管理。<br><br>具体要求:<br><br>1、18-27周岁,大专学历以上(应届毕业生亦可),性格开朗,具有良好的待人接物<br><br>能力,团队合作精神。具有人事,管理经验者优先;<br><br>2、有很好的沟通能力和亲合力;<br><br>3、具有很强的责任心和独立开展工作的能力;<br><br>4、善于学习新事务;<br><br>5、具备良好的英文沟通及电脑操作能力。<br><br>居住在上海者优先,外地请勿乱投递<br><br>注1、本公司会通过不同渠道进行招聘活动,如果您在此投递简历,为避免给您<br><br>带来不必要的麻烦,希望您不要再通过其他途径投递我公司。<br><br>注2、本人必须居住在上海,否则不做面试考虑。<br><br>有意者请将简历发送到tklife_hrvip@126.com请勿以附件形式发送简历!</p>
不限3000-4499上海市黄浦区
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| 薪酬专员 更多 |
江苏博西家用电器销售有限公司 |
南京市 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
江苏博西家用电器销售有限公司<br>薪酬专员<br>
Finance or IT bachelor degree <br>At least 2-3 years foreign company working experience; <br>Accuracy, result-driven and communication skills</p>
不限南京市中山路129号中南国际大厦21层
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| 薪资福利专员/助理(上海) 更多 |
泰康人寿保险股份有限公司上海分公司松江荣乐中路营销服务部 |
上海市-静安区 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
泰康人寿保险股份有限公司上海分公司松江荣乐中路营销服务部<br>薪资福利专员/助理(上海)<br>
1、协助人事经理进行新员工招聘工作。<br><br>2、负责员工面试、录用及员工福利的办理。<br><br>3、负责员工档案的管理。<br><br>具体要求:<br><br>1、18-27周岁,大专学历以上(应届毕业生亦可),性格开朗,具有良好的待人接物能力,团队合作精神。具有人事,管理经验者优先。<br><br>2、有很好的沟通能力和亲合力;<br><br>3、具有很强的责任心和独立开展工作的能力;<br><br>4、善于学习新事务;<br><br>5、具备良好的英文沟通及电脑操作能力。<br><br>居住在上海者优先,外地请勿乱投递<br><br>注1:本公司会通过不同渠道进行招聘活动,如果您在此投递简历,为避免给您带来不必要的麻烦,希望您不要再通过其他途径投递我公司。<br><br>注2:本人必须居住在上海,否则不做面试考虑。<br><br>有意者请将简历发送到 taikangchina.hr@163.com 请勿以附件形式发送简历!</p>
不限3000-4499
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| 薪资福利专员 更多 |
上海德优人力资源有限公司 |
上海市-静安区 |
2008-11-23 |
前程无忧 |
应聘 |
上海德优人力资源有限公司<br>薪资福利专员<br>
主要负责薪资福利,及相关人事工作,大专以上学历,三年以上大型美国公司的人事经验,英语流利.CET-6.工作稳定</p>
不限南京西路580号南证大厦B座803室(上海电视台对面)
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