浙江巴拉巴拉童装股份有限公司<br>女童童装资深设计师<br>工作职责：<BR> 1、结合设计主题风格，对相关市场作调研分析； 2、参与展示会主题款式内外评审、沟通； 3、根据产品的结构要求，结合流行趋势，确认各设计人员的产品具体设计过程及其效果； 4、根据主题风格、货品结构、主题色彩、面料，制定系列款式设计的方案和草图； 5、根据展示会确定的下单款式结构，审核正确、完整的款式设计资料提供给部门主管； 6、负责确认所负责小组的工厂大货样本；7、根据季度开发时间表，配合部门主管完成对小组成员日常工作的监督执行。 岗位要求： 1、大专以上学历，26~33岁左右，男女不限； 2、至少5年童装设计经验，擅长女童产品设计，能独立完成整期产品的策划； 3、熟练操作服装设计软件； 4、熟悉服装设计→大货批版流程，对服装流行趋势敏感； 5、沟通协调能力突出，组织管理能力强。 素质要求： 1、设计创意能力强； 2、敬业，忠诚； 3、计划性好；4、自我管理可堪表率。 工作地点：上海不限

上海致勤企业管理咨询有限公司<br>鞋类产品设计师<br> 鞋类设计师<br>1 职能定位<br>产品的开发设计<br>2 岗位要求<br>A 服装/鞋设计专业毕业，本科以上学历；<br>B 三年以上鞋设计工作经验；<br>C 对鞋的制作工艺、版型设计都有清晰的了解，对面辅料（鞋材料）有了解；<br>D 具备word，excel，powerpoint，illustrator，photoshop等软件的操作能力；<br>E 时尚创意思维，熟知市场流行趋势，独特设计理念；<br>F 工作认真细心，责任心强；<br>G 具有较强的人际沟通，协调能力，团队意识强；<br>薪水范围：3000-5000之间（新毕业大学生2000-3000）；</p> 不限『 放入职位收藏夹 』 『 介绍给朋友 』 『 该公司其他职位 』

上海致勤企业管理咨询有限公司<br>鞋类产品设计师<br> 鞋类设计师<br>1 职能定位<br>产品的开发设计<br>2 岗位要求<br>A 服装/鞋设计专业毕业，本科以上学历；<br>B 三年以上鞋设计工作经验；<br>C 对鞋的制作工艺、版型设计都有清晰的了解，对面辅料（鞋材料）有了解；<br>D 具备word，excel，powerpoint，illustrator，photoshop等软件的操作能力；<br>E 时尚创意思维，熟知市场流行趋势，独特设计理念；<br>F 工作认真细心，责任心强；<br>G 具有较强的人际沟通，协调能力，团队意识强；<br>薪水范围：3000-5000之间（新毕业大学生2000-3000）；</p> 不限『 放入职位收藏夹 』 『 介绍给朋友 』 『 该公司其他职位 』

上海申才择业信息中心<br>3548鞋类资深设计师(职位编号:3548)<br> 美术设计相关专业本科以上，5年以上鞋类产品设计经验，熟悉INLUSTRATOR,PHOTOSHOP,CORLDRAW等设计软件和办公软件，接受过色彩设计和面料工艺相关知识，主观能动性强，男女不限，大专以上，能及时和鞋类副总设计师沟通，协助策划方案实施，了解国内鞋类市场及流行<br>趋势，提出产品创意，参与产品策划，提出相关市场传播要求，展开图稿设计，根据公司整体安排，跟踪样品制作，对样品进行确认，做好产品创新和成本控制的结合，从设计角度适当考虑产品生产，对现货产品选取合理化改造使之更符合品牌需求并创造利益，在产品企划规定价格内完成产品开发所需设计和工艺、材料和细节，依据销售数据不断改良产品的款式，面料和舒适度等，指导低于本级别的设计师开展工作。<br></p> 不限上海市普陀区中山北路2918号2401室

上海猎才商务咨询有限公司<br>服装设计师(职位编号:yw080827)<br> 工作内容：<br>-多年电脑制版或服装设计经验。<br>-检验服装品质和尺寸，提出修正方案。出具正式书面报告。<br>-维护和更新日常工作档案。<br>-协助产品经理建立新产品开发资料<br>-就技术设计问题与样品生产工厂和国外的设计师保持良好的沟通，进行有效的控制。<br>-协同公司业务员控制服装的开发和样品的质量。<br>-负责公司技术设计团队和样衣工的日常管理<br>要求：<br>-服装工艺相关专业毕业<br>-精通服装工艺知识，（梭织，针织，钩编）<br>-了解、熟悉服装相关辅料<br>-会使用CAD软件，会使用PGM者更佳<br>-能够绘制服装工艺图的优先考虑。<br>-熟练运用EXCEL，及OFFICE工作软件。<br>-具有良好的英语沟通能力。<br>-工作认真，细致，负责<br>-有能力领导一个团队并能在规定的期限内按时完成工作<br> 注：接收中英文简历！工作地：浙江嘉善</p> 不限虹口区四川北路2261嘉兰大厦6楼B座

空军机场保障设备研制中心<br>服装设计师(01)<br>人数：1人 男女不限 <br>年龄：25-60 薪金面议<br><br>任职资格：<br>具有服装设计等相关专业知识，有两年以上担任制服类设计工作的经验。<br>职位描述： <br>1、通晓服装设计开发流程、服装工艺流程和工艺制作要求；<br>2、精通服装结构设计、面料知识、色彩搭配等专业知识，<br>3、对面、辅料有较深的了解，了解制服式服装版型，能独立完成设计开发，会打样；<br>4、熟练使用服装CAD/Photoshop/CorelDRAW等软件的运用.不限面议武汉市汉西北路213号

北京诚创和服装有限公司<br>服装设计助理<br>任职资格 <br>1、 只招女性，服装设计相关专业，大学专科及以上学历； <br>2、 兼职试衣，身高：165-168Cm、三围：88+-2Cm、62+-2Cm、92+-2Cm； <br>3、 1年以上相关工作经验，手绘能力强者优先； <br>4、 积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神； <br>5、 责任心强，有团队合作精神，有良好的沟通能力；<br>6、不符合条件者请勿投简历。不限面议北京市西城区裕民路18号（北三环马甸桥北）北环中心大厦25层

上海惟熙保全商务咨询有限公司<br>服装设计师<br> 1、本科以上学历，服装设计相关专业，其职位为市上女装，童装，男装，运动服，即中老年服装等都可以~！<br>2、三年以上品牌女时装设计经验（必备条件），熟悉服装工艺和面辅料特性。<br>3、了解现代女装流行趋势，对品牌女装设计有高度的时尚敏感度。<br>4、有在中国女装前列品牌服装设计师经历者优先~！<br>欢迎最优秀的应届毕业生~！<br>面试时请带好相关的作品~！</p> 不限

湖州新仲湖针织制衣有限公司<br>男装针织设计师<br> 有圆机针织厂或相关工作经验，有高档男装T恤衫设计经验，熟悉男装品牌市场，能熟练应用PRIMAVISION及CORELDRAW绘图软件，能适应长期驻厂（浙江）或出差。不符条件者请勿扰。</p> 不限广州市天河区体育西路101号维多利广场

宁波凯信服饰有限公司<br>服装设计师（内、外销<br>服装设计师（内、外销各1名<br>职位描述： <br>1、负责开发的咨询收集、市场调查、款式开发、市场预测、市场信息、资讯收集、整理汇编工作。<br>2、熟知女装针织、梭织各项工艺知识，积极参与制定设计企划工作，产品搭配、展示工作。<br>3、对品牌定位把握能准确独立把握每季产品设计方向性；品牌产品的设计，设计理念及风格与公司方向一致，设计成品需配合市场销售趋向。<br>4、实施执行公司及本部年季月周工作计划，与设计经理的管理、沟通协调。与制板师、样衣工的沟通交流及设计助理工作任务合理分配及管理。<br>任职资格：<br>1、服装设计相关专业本科以上学历；有3年以上品牌服装设计经验，对国际时尚潮流具有敏锐的洞察力及发现能力。<br>2、具有良好的服装设计知识，手绘、软件绘图熟练。<br>3、具备敏锐的市场、时尚观察力和洞察力。<br>4、团队协作精神强，热爱服装行业。<br>＊外销设计师具备国外留学经验者优先。<br>不限面议上海宜山路1618号闵行高科技园综合楼5楼（近莲花路、古美路）