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| 招聘职位 |
公司名称 |
工作地点 |
更新时间 |
来源 |
操作方式 |
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| 技术总监 更多 |
山西天能科技有限公司 |
太原 |
2009-01-07 |
中华英才网 |
应聘 |
山西天能科技有限公司<br>技术总监<br>年薪10-20万<br><br>30岁以上,太阳能光电工程类专业大专学历,独立操作多晶硅、单晶硅、硅片和太阳能灯具等的设计、研发和制造工艺。对现有的工艺水平、工艺变化的控制、质量问题等进行分析并改进生产工艺;组织编写生产作业规程和质量体系标准。具备良好的敬业精神,熟悉多晶硅、单晶硅制备工艺、工序,同岗位工作经验者优先。<br><br>不限面议太原高新区南中心街山西天能科技有限公司
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| 技术总监 更多 |
顶壹网络信息咨询有限公司 |
广州市 |
2009-01-07 |
前程无忧 |
应聘 |
顶壹网络信息咨询有限公司<br>技术总监<br>
计算机或相关专业大学本科以上学历,英语读写能力强;5年以上同等技术管理工作经验,精通各类系统分析和系统开发技术;项目管理和设计能力强,能熟练地编写各类技术文档;组织、管理、执行能力和责任感强;善于发展团队精神和创新意识。</p>
不限广州市科学城彩频路11号D栋6楼
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| 技术总监 更多 |
慈软时代(北京)科技发展有限公司 |
北京市-西城区 |
2009-01-07 |
前程无忧 |
应聘 |
慈软时代(北京)科技发展有限公司<br>技术总监<br>
职务描述<br>1. 负责按公司制定的管理标准对技术部门进行有效的管理、监督和考核,<br>2. 参与技术业务制定流程及与其他部门的协调工作;<br>3. 领导技术团队并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标;<br>4. 负责管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案;<br>5. 负责协调项目开发或实施的各个环节,把握项目的整体进度;<br>6. 指导、审核项目总体技术方案,对各项目结果进行最终质量评估;<br>7. 负责对技术人员及公司其他相关人员的技术培训提出指导建议;<br>8. 负责与其他部门之间的沟通与协作,满足和协调公司各相关部门提出的系统更新、新产品等技术需求;<br>9. 对公司各类技术安全问题负责;<br>技能要求:<br>精通.NET开发环境(Microsoft Visual Studio 2005)、C#语言与JAVASCRIPT,精通基于WEB2.0开发技术,具有超强的编程能力;<br>熟练掌握C#语言,精通MS-SQL Server2005或其他主流数据库的数据库管理和开发;<br>熟悉UML和面向对象的程序设计方法;<br>优秀的文字功底,优秀的中英文表达,能够撰写技术文档和售前技术方案文档。<br>有系统分析设计能力,能独自解决整体规划方案,制定技术规范书;<br>职位要求:<br>28—45岁,计算机专业或信息技术专业,硕士以上学历;<br>拥有5年以上软件开发及研发团队管理经验,有独立带领技术团队开发软件产品的成功案例;<br>深厚的技术背景,有多个中大型项目负责人的经验并具备较强的管理经验;<br>对技术市场具有一定的敏锐度,能够从客户和业务的角度来进行技术实现,<br>能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议;<br>具有很强的技术研发能力和创新能力;<br>较强的技术培训能力,深谙与非技术型领导沟通技术问题的方式;<br>有良好的团队合作精神,清晰的思路、较强的计划性、控制能力与沟通能力,优秀的领导力;<br>保持创业般的工作激情,能承受巨大的工作压力,有超强的自我驱动能力;</p>
不限北京市西城区德胜门外大街新风街2号天成科技大厦A座801
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| CTO 更多 |
北京网赢天地科技文化传播有限公司 |
北京市-海淀区 |
2009-01-07 |
前程无忧 |
应聘 |
北京网赢天地科技文化传播有限公司<br>CTO<br>
面主持公司技术研发及运维支持工作,保持并扩大公司得技术领先优势,以技术创新带动公司的业务发展,打造优秀的技术团队 <br><br>1、规划公司的技术发展路线与新产品开发,实现公司的技术创新目标;<br>2、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案; <br>3、组织研究远程教育行业最新产品的技术发展方向,主持制定技术发展战略规划; <br>4、管理公司的核心技术,组织制定和实施重大技术决策和技术方案; <br>5、及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况; <br>6、领导分管部门制度并组织实施年度工作计划,完成年度任务目标; <br>7、指导、审核项目总体技术方案,对各项目进行最好的质量评估; <br>8、制定技术人员的培训计划,并组织安排公司其他相关人员的技术培训; <br><br><br>任职资格: <br><br>1、拥有10年以上技术运营及中大型技术团队管理经验,有创业经验为佳<br>2、具有较强的沟通能力及良好的谈判技巧、团队合作精神,较强的创造力、拓展力和组织协调力。<br>3、能承担高负荷的工作,有良好的团队合作精神和管理能力,责任心强、工作敬业、有很强的开拓精神; <br>4、知名高校计算机专业或信息技术专业本科(统招)以上学历; <br>5、有独立带领技术团队开发新技术的成功案例<br>6、熟悉互联网或IT行业的最新技术方法,对关键技术有自己独到的见解;有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能里与项目管理能力; <br>7、对技术市场具有一定的敏锐度,能够从客户和业务的角度来进行技术实现,并能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展提供决策性的建议; <br>8、能对高级管理层提出合理化建议,成为IT方面的设计、执行和决策者。具有丰富的统筹调度能力,能及时高效的完成资源需求计划,人员调配和执行监控; <br>9、具备良好的研发过程管理和控制的技能,包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理等; <br>10、年龄30以上<br></p>
不限20000-29999北京市海淀区中关村南大街9号理工科技大厦10层1009
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| 技术总监(机械行业)(HS080007001) 更多 |
永康恒升企业管理咨询有限公司 |
宁波,绍兴,金华,台州 |
2009-01-07 |
中华英才网 |
应聘 |
永康恒升企业管理咨询有限公司<br>技术总监(机械行业)(HS080007001)<br>1、有五年以上机械产品设计开发经验。 <br>2、能独立完成产品相似设计、变形设计,胜任与客户的技术交流和支持。 <br>3、熟悉产品的性能试验及现场测试,可独立分析解决出现的各类问题。 <br>4、具有良好的组织、沟通能力和团队协作精神。 <br>机械行业、不限岗位,关键看能力。不限20000~29999金华
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| 技术总监 更多 |
北京交广汽车俱乐部有限公司 |
北京市-朝阳区 |
2009-01-07 |
前程无忧 |
应聘 |
北京交广汽车俱乐部有限公司<br>技术总监<br>
任职资格及要求:<br>1、汽车制造、修理或相关专业毕业,大专以上学历。<br>2、丰富的车间管理经验,和组织、协调能力。 <br>3、能够对汽车维修技术进行质量把关、改进,扎实的维修技术和专业水平。<br>4、熟悉各类车型的维修技术,及经营维修管理流程。 <br>5、良好的团队合作精神,敬业的工作态度,创新的工作思路。<br>6、年龄40周岁以内。</p>
不限北京市朝阳区建外大街甲14号广播大厦6层
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| CTO助理(医学翻译兼信息检索) 更多 |
北京金菩嘉医疗科技有限公司 |
北京市-大兴区 |
2009-01-07 |
前程无忧 |
应聘 |
北京金菩嘉医疗科技有限公司<br>CTO助理(医学翻译兼信息检索)<br>
主要职责: <br><br>1、负责翻译医学相关论文,向国外专业期刊投稿; <br><br>2、负责竞争情报的检索、收集、分析、汇总,并形成报告;<br><br>3、协助首席技术官进行公司产品的学术交流活动(会议、讲课等); <br><br>4、协助首席技术官完成其他与公司产品、技术、研发等有关的工作; <br><br>基本要求: <br><br>1、硕士及硕士以上学历,医学、医学遗传学、医学英语等相关专业,博士学历优先考虑; <br><br>2、英文熟练,尤其精通于专业英语的英汉笔译,优秀的口头和书面表达能力,有翻译工作经验者优先; <br><br>3、熟练查阅、检索医学、生物技术专业文献,有很强的分析汇总能力;<br><br>4、善于学习,有严谨的科学精神和持续的学习能力,有一定的学术水平; <br><br>5、熟练使用办公软件。<br></p>
不限北京经济技术开发区宏达北路8号宏达工业园1号楼4层
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| CTO 更多 |
北京暴风网际科技有限公司 |
北京市 |
2009-01-07 |
前程无忧 |
应聘 |
北京暴风网际科技有限公司<br>CTO<br>
主要职责:<br>把握公司技术方向、提出技术发展策略、掌握产品及研发技术架构<br><br>任职要求:<br>1.知名高校计算机及相关专业,统招本科以上学历,硕士以上学历优先;<br>2.8年以上互联网行业软件研发经验,有独立带领技术团队开发新技术的成功案例;<br>3.精通JAVA、C、C++以及主流体系架构和设计模式;<br>4.熟悉现代软件设计过程、工具和主流技术,精通UML;<br>5.有项目管理系统、产品数据管理系统、配置管理系统、质量管理系统设计等经验者;<br>6.具备良好的研发过程管理和控制的技能,包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理等;<br>7.具有较强的沟通能力及良好的谈判技巧、团队合作精神,较强的创造力、拓展力和组织协调力;<br>8.有互联网企业或软件开发企业CTO岗位经验者优先考虑。<br></p>
不限北京市海淀区学院路51号首享科技大厦13层
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| 信息化部总监 更多 |
江苏新日电动车股份有限公司 |
广州市 |
2009-01-07 |
前程无忧 |
应聘 |
江苏新日电动车股份有限公司<br>信息化部总监<br>
一、工作职责:<br>1.信息化发展规划:<br>(1)编制公司中长期信息化发展规划和年度信息化计划;<br>(2)组织编制、修订及实施公司各项信息化管理制度和方案;<br>(3)制订公司信息系统的维护与控制流程。<br>2.硬件管理:<br>(1)审核股份公司及下属公司信息设施(服务器、网络设备等)和计算机及配套设备(打印机、复印机、传真机等)的采购计划;<br>(2)审核上述硬件设备的发放及调配方案;<br>(3)监督上述硬件设备的运行管理和维护;<br>(4)审核系统运行报告。<br>3.软件应用管理:<br>(1)组织股份公司及下属公司的信息化培训和推广、计算机知识普及<br>(2)组织公司信息化需求调研<br>(3)监督ERP实施支持与维护<br>(4)负责公司OACRMHRCALLCENTER等系统的运行管理<br>(5)组织信息系统的软件二次开发和实施<br>(6)监督数据存储及传输过程中的安全措施(数据备份、防火墙、防水墙等)建设<br>4.网络管理:<br>(1)负责与网络运营商的沟通协调;<br>(2)监督公司网站建设及日常维护。<br>5.通信管理<br>负责公司电话机及电话号码的分配及审批。<br><br>二、工作关系:<br>1.所属部门:股份公司信息化部;<br>2.直接上级:股份公司总经理;<br>3.直接下属:硬件工程师、网络工程师、开发工程师、应用工程师;<br><br>三、任职资格:<br>1.28-40岁,计算机、通信或经济、管理类相关专业本科以上学历;<br>2.有丰富的信息化建设经验,负责并成功实施过大型企业的信息化项目;<br>3.具有较强的信息化规划能力;<br>4.具有丰富的IT架构、ERP等专业知识;<br>5.具有IT项目管理资质或技能;<br>6.具有较强的信息化项目管理能力;<br>7.具有5年以上IT工作经验,3年以上大型集团公司或上市公司IT负责人经验。<br><br>四、工作地点:无锡。<br> <br>五、简历投放方式:<br>1.在线投递;<br>2.邮箱投递:funaili@xinri.com; 邮件主题:姓名+应聘职位+来自网站名称;<br>3.以上条件不符合者,请勿投简历!</p>
不限江苏无锡锡山区新世纪工业园新日路8号
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| 技术总监 更多 |
北京求实世纪科技发展有限公司 |
北京 |
2009-01-07 |
智联招聘网 |
应聘 |
北京求实世纪科技发展有限公司<br>技术总监<br>要求:1、电子类专业,硕士研究生以上学历;
2、有自动控制系统集成经历,熟悉或有兴趣于智能建筑领域的技术及应用;
3、文字和口头表达能力强,善于沟通,具有组织协调能力。不限
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