民生人寿保险股份有限公司<br>保险代理人<br>工作说明：&nbsp;1.主顾开拓、拜访准主顾、宣传公司品牌、推销公司产品、完成签约（包括陪同客户体检、初步核保、收取保费等）。&nbsp;<br>2.递送保单，提供售后服务，并收取续期保费。&nbsp;<br>3.拟定工作计划，每日填写拜访记录。&nbsp;<br>4.积极主动增员。&nbsp;<br>5.按公司规定时间准时参加晨会、夕会、培训等活动。&nbsp;<br>6.遵守公司的各项规章制度，完成公司交办的其他工作。&nbsp;不限面议管理科学与工程类 工商管理类 经济学类 艺术 其他

信诚人寿无锡营销服务部<br>部门文职人员<br>1.思路敏捷，有较强的文字处理和语言语言表达能力，熟悉现代办公设备及常用办公软件和计算机一般维护<br>2.善于思考,有较强的工作自主性和积极性<br>3.具亲和力，具备良好的团队合作精神,有一定的组织管理能力，<br>4.有相关社团及社会实践经历的优秀应届毕业生优先考虑不限1000-2000财政学 金融学 经济管理 国际金融 保险学

信诚人寿无锡营销服务部<br>行销管理干部<br>配合公司各阶段相关的训练、管理、市场宣传及业务推动，每季度提供一次晋升机会，能力强者可培养晋级为公司中层管理干部。<br>要求：22岁以上，无锡本地人或在无锡居住满1年以上，语言表达能力和沟通能力强，有过管理或销售经验的优先。<br>不限3000-4000财政学 金融学 经济管理 国际金融 保险学

民生人寿保险股份有限公司<br>保险代理人<br>工作说明：&nbsp;1.主顾开拓、拜访准主顾、宣传公司品牌、推销公司产品、完成签约（包括陪同客户体检、初步核保、收取保费等）。&nbsp;<br>2.递送保单，提供售后服务，并收取续期保费。&nbsp;<br>3.拟定工作计划，每日填写拜访记录。&nbsp;<br>4.积极主动增员。&nbsp;<br>5.按公司规定时间准时参加晨会、夕会、培训等活动。&nbsp;<br>6.遵守公司的各项规章制度，完成公司交办的其他工作。&nbsp;不限面议管理科学与工程类 工商管理类 经济学类 艺术 其他

中国平安人寿保险股份有限公司<br>保险代理人<br>较高得工作热情不限面议中国语言文学 民商法 社会学 思想政治教育 劳动与社会保障

中国平安人寿保险股份有限公司<br>职业理财经济人<br>岗位职责：<br><br>1、帮助客户分析风险状况，协助客户进行风险规划；<br><br>2、为客户提供售前、售中及售后服务；&nbsp;&nbsp;<br><br>福利待遇：<br><br>1、底薪＋奖金＋提成；<br><br>2、公平、快速的晋升机会；<br><br>3、有望成为优秀的销售管理人员；<br><br>4、根据表现享有国内外旅游奖励。<br><br>参考年薪：3～10万<br>不限面议经济学 经济管理 保险学

中国平安人寿保险股份有限公司福建分公司，深圳分公司<br>寿险、产险、证券综合开拓.区域服务专员<br>平安创造业界独有、唯一综合开拓销售方式.作为平安2008奥林匹克计划，平安.综合开拓是招聘并培养专注于服务创新的保险从业人员，为中、高端个人及企业客户提供包括：寿险、产险(车险)、团险、证券、银行等全方位金融保险产品销售与服务。&nbsp;<br>&nbsp;&nbsp;把人脉变成钱脉，快乐行销，悠然自得！平安业界独有、行业遥遥领先！不限面议

中国平安厦门分公司<br>保险代理人<br>因业务发展需要,本公司诚聘保险代理人员.业务范围包括:车辆保险/人寿保险/企业财产保险企业团体险.星期六日双休,享受所有的法定节假日,职前培训,养老保险,福利待遇面谈.<br>职位要求:25—45周岁,高中以上文化,有热情，能吃苦，有上进心，独立性强.具有挑战性的人优先,一经录用1500+业务提成(上不封顶),&nbsp;享有公司的专业系统培训,提供三金．&nbsp;发展空间大,助您在业内长远稳健发展.每周一、五上午10点.每周下午3点为面试时间.招聘邮箱:leichange123456@sina.com&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;联系人:雷小姐&nbsp;&nbsp;15960296967<br><br>25周岁以下请勿投简历.<br><br>不限面议

信诚人寿无锡营销服务部<br>部门文职人员<br>1.思路敏捷，有较强的文字处理和语言语言表达能力，熟悉现代办公设备及常用办公软件和计算机一般维护<br>2.善于思考,有较强的工作自主性和积极性<br>3.具亲和力，具备良好的团队合作精神,有一定的组织管理能力，<br>4.有相关社团及社会实践经历的优秀应届毕业生优先考虑不限1000-2000财政学 金融学 经济管理 国际金融 保险学

信诚人寿无锡营销服务部<br>行销管理干部<br>配合公司各阶段相关的训练、管理、市场宣传及业务推动，每季度提供一次晋升机会，能力强者可培养晋级为公司中层管理干部。<br>要求：22岁以上，无锡本地人或在无锡居住满1年以上，语言表达能力和沟通能力强，有过管理或销售经验的优先。<br>不限3000-4000财政学 金融学 经济管理 国际金融 保险学