美国友邦保险有限公司东莞支公司<br>电话营销组长(职位编号:02)<br> 大专以上学历，四年以上相关工作经验及具备两年以上管理销售团队经验。<br><br>现同时招聘所述职位，有意者请将个人简历发至我公司邮箱或传真到本公司，勿访，谢谢。</p> 不限

东莞市虎门思诺产品设计服务部<br>跟单-外发生产管理(职位编号:03)<br> 大专专科毕业加3年以上相关工作经验，本科毕业2年以上（高中毕业加5年相关工作经验也可），须具备规模公司的工作经历，接受过良好的基础教育和系统的工作培训，能独立完成成衣估价、样办制作、采购面料和辅料、寻找合作工厂、成本、质量、货期控制等一序列的工作。<br>善于分工协作，反应敏捷，性格活泼开朗。<br>待遇：依职位2000-5000元不等，包食宿。<br>工作地点：广东 虎门<br>其他要求：请提供详细的个人履历、简介、近照，以及一封不少于一千字的求职信。</p> 不限东莞虎门镇连升北路542号2楼

深圳市网蓝人才咨询有限公司<br>=日语生产管理(东莞黄江)=<br> 公司简介：公司生产防盗门感应器、自动门感应器、关电开关，为日本独资企业， 现有员工700余人，诚邀各种人才加盟我们公司<br>工作内容：作为客户的窗口，接订单，安排生产，协调和各个部门的工作<br>工作要求： <br>（1）年龄25－35岁，生产管理工作经验4年<br>（2）日语国际二级以上<br> <br><br><br>薪酬福利： <br>（1）公司提供良好的上升空间，年底双薪加奖金<br>（2）五天八小时工作制度，提供养老、医疗、工伤、失业保险<br>（3）年底双薪，有年终奖，包住，提供早、中、晚三餐<br>上班地点：东莞黄江<br> <br>欢迎来电咨询 朱小姐 0755-26983963 <br>如对此职位感兴趣,可将个人制作日文版简历发至juan@bluenet.com.cn或juan@east-net.cn</p> 不限深圳市南山区科技园高新南一路思创大厦2F

深圳市网蓝人才咨询有限公司<br>日语生产管理（东莞黄江镇）<br> 公司简介：公司生产防盗门感应器、自动门感应器、关电开关，为日本独资企业， 现有员工700余人，诚邀各种人才加盟我们公司。<br>工作内容：作为客户的窗口，接订单，安排生产，协调和各个部门的工作<br>工作要求： <br>（1）男女不限，年龄25－35岁，生产管理工作经验4年<br>（2）日语国际二级以上<br> <br>（注意：日语人才请发送日文和中文简历，请自己制作，并且用附件发送到lin@bluenet.com.cn<br>或者lin@east-net.cn）<br><br><br>薪酬福利： <br>（1）五天八小时工作制度，提供养老、医疗、工伤、失业保险<br>（2）包住，提供早、中、晚三餐<br>上班地点：东莞黄江<br> <br><br>联系人：林先生<br>电话：0755－26982058<br>传真：0755---26982144<br>有意者可将简历直接发至：lin@bluenet.com.cn<br>或者lin@east-net.cn<br><br></p> 不限深圳市南山区科技园高新南一路思创大厦2F

东莞市金田纸业有限公司<br>锅炉主管/班长/司炉<br> 1、40岁以下，大专以上学历（优秀者可适当放宽学历），热动专业；<br>2、有5年以上锅炉运行管理工作经验，有丰富的循环流化床锅炉生产运行事故处理技术经验。<br>3、工作严谨，身体健康，有较强的协调能力。<br>司炉工要求：持有II类以上操作证，有循环流化床锅炉运行工作经验。<br>注：二期工程人员</p> 不限广东省东莞市万江区大汾工业区

上海方尔达企业管理有限公司<br>生管经理<br> 生管经理职位说明书<br>一、基本资料<br>职位名称生管经理职位编号 职位人数1<br>所属部门区域加工部职等 直属主管 加工经理<br>直接督导职位/人数3/3间接督导职位/人数2/7<br>可轮调职位各后勤中心加工生产经理、品保经理、后勤中心其他经理<br>可晋升职位区域后勤中心之加工经理、配送经理、采购经理<br> <br>三、职位目的<br>根据区域加工中心的年度计划，制订加工中心生管部的月度目标，建立产品的技术标准、生产工艺流程、标准操作规范和统计标准，提升培训组织的能力，协调本部门与生产部的运作，确保加工中心生产工艺流程的规范化、生产技术标准化，根据公司绩效管理制度制订、审核并完善加工中心的绩效管理制度。<br><br>四、职责<br>序号职责权重时间占比<br>1制订月度目标：<br>根据区域加工中心的年度计划，制订并监督实施加工中心生管部的月度工作目标，主持生管部的运作，协助完成后勤区域加工中心的年度计划。1510<br>2生产技术标准：<br>制订、审核、完善、优化加工中心的生产技术标准，确保加工中心生产标准化、规范化。1520<br>3生产工艺流程：<br>主导制订并审核加工中心生产工艺流程，改善产品品质，提高生产效率、提高生产安全提供技术支持。1010<br>4制订完善加工中心生产的标准操作规范：<br>主导制订并审核完善加工中心的标准操作规范，规范加工中心生产操作，确保生产的规范性和产品的标准性。1020<br>5标准的推广和培训：<br>组织制订并审核培训制度，监督培训制度的落实， 确保生产技术标准、SOP、生产工艺流程得到理解、顺利推行和严格实施。1010<br>6物耗管理：<br>主导制订物耗管理制度，监督执行并完善物耗管理制度，确保实际生产物耗和标准的合理性，降低生产物耗，实现生产合理低成本。1010<br>7生产数据统计分析：<br>组织制订生产数据统计、分析制度，并监督实施，保持生产数据的真实性和科学性，及生产管理上的数据化，标准化。为达成生产物耗正常，生产的合理低成本以明确的数据支持。105<br>8绩效管理：<br>根据公司绩效管理制度制订、审核并完善加工中心的绩效管理制度并指导、监督、审核加工中心绩效管理的进行。1015<br>9部门管理：<br>组织制定/更新本部门业务流程和职责分工，审核分析报表报告，主导制定本部门的月度目标计划，管理下属绩效。55<br>10培训和测评：<br>组织制订加工中心见习主管的培训计划并审核培训材料，并监督实施，为生产部培养符合加工中心要求、深刻理解生产操作规范的后备人才。510<br>五、工作联系<br>联系对象（部门或单位）联系内容<br>公司内加工经理报告、解释以促进共识和争取支持<br>食研部产品标准、SOP、生产工艺流程的制订<br>生产部标准培训落实、物耗管理、数据支持、绩效管理<br>品保部标准培训、标准落实、绩效管理<br>设备部标准培训、标准落实、绩效管理<br><br>六、权限<br><br>七、工作特征<br>工作环境工作地点在加工中心办公室和生产车间<br>出差时间的比重基本上不出差<br>八、任职资格<br>项目必备条件理想条件<br>年龄区段30--45<br>性别要求无要求<br>学历、专业和工作经验大专毕业；<br>食品工程或相关专业；<br>五年及以上工作经验；<br>同等规模企业从事生管经理两年及以上本科毕业；<br>食品工程或相关专业；<br>八年及以上工作经验；<br>曾任先进企业生管经理两年及以上<br>专业资格证书<br>无ISO9000/HACCP内审员资格证书<br><br>专业知识技能要求新产品试制及生产标准的制订、各项生产技术标准的制订及管理、生产数据统计的设计及管理、培训标准的制订及培训管理。 <br>外语技能要求能借助辞典阅读简单的英语文章CET-4，能进行简单的英语交流，能读写简单的英语文章<br>计算机技能要求能使用办公室工作软件（office/OA/ERP）等熟练使用办公室工作软件（office/OA/ERP）等，并可指导他人<br>综合能力要求团队发展<br>影响能力<br>授权<br>激励<br>学习和创新<br>计划和组织<br>细节执行解决矛盾<br>决策能力<br>谈判能力</p> 不限上海市江宁路495号博鸿大厦2203室

亚润投资管理咨询（上海）有限公司广州分公司<br>成形技术担当/系长/课长<br> (日语必须,长期招聘)<br>-机械类专业，日语2级水平以上;<br>-熟悉树脂成形、冲压模具工艺流程。具有日资制造业制造部门的管理经验。</p> 不限广州市天河北路233号中信广场1518室

东莞市衣讯实业有限公司<br>平面设计组长<br> 知识背景：1、全日制大专以上学历，广告策划、室内设计相关专业 <br>2、接受过系统的品牌运营模式知识的培训 <br>从业背景：1、三年以上大、中型服装企业策划推广工作经验，两年以上本职工作经验； <br>2、精通各类策划类常用电脑软件，文笔优秀； <br>3、非常熟悉品牌运营模式，对企业品牌文化建设有深厚的积累； <br>4、对于策划、执行大型活动、晚会、促销推广活动具备很丰富的经验； <br>其他要求：1、思维活跃细密，拥有较高的情商及沟通协调能力； <br>2、开放型的文化理念，有团队的成功管理经验； <br>优先条件：具备女装企业同职位工作经验者</p> 不限广东省东莞市虎门镇北栅仁中岗工业区

东莞市汇丰实业投资有限公司<br>保安班长<br> 1、一年以上保安队伍管理经验，抗压能力及适应能力强。<br>2、品行端正、为人正直，责任心强。</p> 不限虎门镇连升中路（即龙泉国际大酒店对面）

东莞市虎门思诺产品设计服务部<br>服装产品开发和生产管理(职位编号:01)<br> 大学本科毕业3年以上相关工作经验，大专专科毕业5年以上相关工作经验；<br>有自主品牌产品开发经验，内部生产和外发生产的跟单和管理经验；<br>有一定的市场调查、产品构思、设计、开发、物料采购、外发跟单、生产管理能力。<br>负责管理服装部的日常工作，主要有服装部门工作安排、与总公司日常联络以及新产品设计开发、订单分配、大货跟进、报表整理汇报等日常管理工作。<br><br>此职位【应届生】及其他【资历不足者】勿投，谢谢！<br><br>待遇：3000-4000元不等，可提供食宿。<br>工作地点：广东 虎门<br>其他要求：请提供详细的个人履历（注明前单位离职原因，证明人）、推荐信、近照，以及一封不少于一千字的求职信。<br><br>请勿重复投递简历，谢谢！</p> 不限东莞虎门镇连升北路542号2楼