宁波海曙英卡瑞管理咨询有限公司<br>集团运营经理(职位编号:M049)<br> 要求：MBA毕业<br> 具有集团管控经验，有品牌服装或进出口贸易或服装工厂从业经历<br> 在企业规划、产业整合、产业研究、主要流程改造、子公司发展评估等方面有独特见解和工作经验<br> 有教强的沟通能力和语言表达能力<br> 年薪：15W左右<br><br></p> 不限宁波海曙区东渡路29号世贸中心大厦10楼A08室

颐高集团有限公司<br>总工程师<br> 职位描述：<br>1、全面负责公司新产品与新技术的研究与开发<br>2、负责公司计量成品的管理、产品零部件与成品质量检验及成品抽检，建立完善的QC管理系统。<br>3、负责公司大型设备的采购与改造<br>4、参与公司重大生产或技术问题的解决过程，并承担相应的责任<br>5、负责制定、完善与审核本部门的规章制度与工作流程<br>6、监督、管理、指导部门下属岗位员工的工作<br>7、完成上级委派的其他任务<br> 职位要求：<br>1、仪器仪表与自动化专业本科以上学历、30~45岁，具10年以上相关工作经验，至少5年以上自动化仪器仪表制造总监管理工作经验，四级以上英语水平； <br>2、精通制造、工业工程、质量控制、供应链管理,具研发管理工作经验优先考虑；<br>3、对工艺研究、新产品导入以及现代化生产线布局规划、设计有丰富的实践经验；<br>4、配合公司营运方针，规划与推动制造中心短、中、长期营运管理目标；<br>5、具出色的计划、沟通、组织协调能力，责任心强。</p> 不限邮政编码：310012

北京中搜在线软件有限公司<br>网站运营经理（宁波分公司招聘--工作地点宁波）<br> 岗位职责： <br> 1. 负责网站整体策划、规划和设计。 <br> 2. 推广宣传 <br> 3. 组织协调团队完成相关内容建设。 <br> 4. 完善执行公司网站服务策略。 <br><br> 具体描述： <br> 1.通过市场调研、顾客需求分析、竞争分析，公司产品服务定位等确定网站定位； <br> 2.根据业务需求，分析、提炼、确定网站产品功能，跟UE设计师共同定义用户界面，编写正式的产品需求文档； <br> 3.参与产品开发实施过程，与开发部门协同工作，确定优先级，合理分配资源； <br> 4.跟进网站需求变更，并判断处理变更的时机：立即处理或等待网站版本升级； <br> 5.检验网站目标的达成，保证网站被访问的满意度； <br> 6.通过及时交付高品质、持续创新、超越期望的网站赢得内部、外部客户的信任。 <br> 7.配合市场部，大力做好网站推广宣传。提高网站点击率和人气。 <br><br> 职位要求: <br> 1、在互联网行业工作至少5年以上，熟知互联网行业，并且担任过大型网站的运营总监或经理。 <br> 2、正规全日制统招大学本科及以上学历； <br> 3、有很强的责任心，有使命感 <br> 4、具备较强的互联网市场和网民用户体验感觉。 <br> 5、对电子商务、搜索等互联网行业有深入了解及浓厚兴趣； <br> 6、优异的口头和书面表达能力； <br> 7、熟练掌握沟通技巧，能够与技术、业务团队有效沟通，擅长协同工作； <br> 8、较强的分析问题和解决问题的能力。<br></p> 不限北京海淀区学院路51号首享科技大厦9层

上海申才择业信息中心<br>3133箱包生产厂长<br> 30-50岁，高中或大专以上学历，10年以上相关工作经验，服饰类或箱包皮革类生产经验丰富，2年生产厂长或技术总监工作经验，熟悉质量认证体系和绩效管理机制，对ERP系统了解，会运用CAD等软件进行工作，擅长与员工沟通，有团队精神，善于学习，对新事物感兴趣。</p> 不限上海市普陀区中山北路2918号2401室

浙江世友木业有限公司<br>楼梯厂生产厂长<br>职责：全面负责楼梯厂的生产计划、生产过程管理，确保产品品质和交期，提升生产管理水平。<br>任职要求：大专及以上学历，5年以上生产管理经验，其中3年以上楼梯厂生产管理、技术管理经验。<br>不限面议浙江省湖州市南浔镇

宁波长青企业管理咨询有限公司<br>总工程师<br>在大型冰箱压缩机公司从事总工程师5年以上不限8000～9999慈溪市北二环中路16号华泰大厦二楼

杭州青华实业有限公司<br>总工程师<br>1.教育背景：本科以上学历，机械制造相关专业。 <br><br>2.工作经验：五年以上产品开发工作经验，两年以上的研发管理工作经历。 <br><br>3.知识/技能： <br>（1）具备机械设计、制造等专业知识； <br>（2）有应用office软件编制产品工艺文件、技术文件的能力； <br>（3）熟悉冲压、注塑等工艺，具有机械传动设计、结构设计的工作经验，熟练运用AutoCAD等计算机软件； <br>（4）具有组织课题组开展产品研发、设计及机构日常管理工作的能力。 <br><br>4.素质要求： <br>（1）沟通能力：能准确理解上级指示和下级的要求，和同事、下属交流业务知识，对于疑难问题能及时发现，和团队成员共同提出解决方案； <br>（2）团队合作：愿意帮助其他成员解决所遇到的问题，无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员，能带领下属为实现部门目标努力工作； <br>（3）组织管理能力：具有较强的计划与执行能力，能有意识有计划地协调部门内部的人力、物力，高效率地完成任务； <br>（4）学习能力：具有开放的思维，关注本领域内的技术发展现状，及时更新技术知识，具备良好的创新能力。 <br>5、待遇面议；<br>6、联系人：王先生 联系电话：13605772578<br>不限面议杭州市萧山区河上镇紫霞村

新奥集团股份有限公司<br>成员企业总工程师<br>岗位职责：<br>1、负责企业管网日常运行，管网与设备安全管理；<br>2、负责企业工程管理、技术管理、质量管理和计量管理。<br>要求：<br>1、建筑环境与设备工程、油气储运等相关专业，中级以上职称；<br>2、掌握燃气施工、运营、输配等专业知识；<br>3、在燃气领域工作5年以上，具备扎实的专业技能以及现场解决问题的能力；<br>4、具备较好的沟通协调能力。不限面议廊坊经济技术开发区华祥路

佛山市卡尔菲特服饰有限公司<br>厂长<br> 要求：<br>1、熟悉牛仔女裤洗水的整丁技术环节从事洗水行业10年以上或洗水企业职位三年以；。<br>2、对女裤牛仔洗水生产排期、生产流程、工艺质量、作业技术、工序流程、质量监督、成本控制具有深刻的认识；<br>3、较强的组织领导，沟通协调及计划控制能力。<br>4、较强的组织领导、沟通协调及计划控制能力；<br>5、精通洗水加工企业全面的管理流程，熟悉设计、技术、采购、生产、仓储、物流等各个环节的管理。<br>职责：1、负责公司生产系统全面管理；2、开拓及维护客户。</p> 不限佛山市朝安路环市创新中心四楼

宁波海曙英卡瑞管理咨询有限公司<br>（轮毂）总工（某大型集团）(职位编号:M011)<br> 大专以上学历，从事相关专业岗位工作5年以上。<br>有相关技术方面的权威证书<br><br>不符合要求者请勿投递简历，谢谢！</p> 不限宁波海曙区东渡路29号世贸中心大厦10楼A08室