保定佳诺制帽有限公司<br>制帽车间主管<br>缝制帽车间生产管理，必须具有两年以上缝制帽车间管理经验，并成绩优秀者。不限

北京众铖投资集团有限公司<br>高薪诚聘！－－矿业开采总工程师<br>职位描述 1、建立矿业开采项目的规划和设计；<BR>2、负责野外开采技术的监督与指导；<BR>3、能指导开采工作的整体流程。<BR>职位要求：<BR>1、50岁以下，地质相关专业，本科以上学历，高级职称；<BR>2、具有8年以上地质开采相关工作经验；<BR>3、熟悉矿业（铁）开采、冶炼，采矿相关专业，至少5年以上采矿管理经验；<BR>4、较强的人际沟通、组织协调和综合分析能力,能适应出差工作情况； 5、可免费提供食宿，待遇面议。不限

石家庄三鹿乳品有限公司<br>生产车间主任<br>岗位描述<BR>在生产本部的管理下，通过对车间计划、工艺、产品生产过程、质量控制、人员管理等环节的全面管理，保质保量的完成生产计划。<BR><BR>个人条件 <BR>性别:不限<BR>年龄:30—50岁<BR>学历:本科（含）以上<BR>专业要求:企业管理、食品工程等相关专业 基本技能:1、计算机操作熟练；2、文字、语言表达能力强。 应具能力<BR><BR>8年以上工作经验，5年以上相关经验，3年以上管理经验。<BR>其它能力:<BR>1、执行能力强； <BR>2、协调能力强； <BR>3、学习能力强。<BR>不限

新奥集团股份有限公司<br>车间主任<br>任职条件<br>负责中试项目—煤化工、生物化工生产管理工作<br><br>任职条件<br>本科以上学历，化工或机械等相关专业，三年以上化工生产管理经验。<br>不限面议廊坊经济技术开发区华祥路

河北恒信移动商务股份有限公司<br>服务督导<br>1、主要负责会员的管理维护工作，分解年度会员指标并努力完成，制定不同阶段会员政策，经审批后组织实施； <br/>2、了解会员需求，并对潜在顾客进行调查分析，每月为相关部门提供有价值信息，扩大会员数量，协同策划部共同制定年度、月度会员活动方案，定期组织会员活动并进行活动测评，巩固顾客与公司的关系，以提升会员忠诚度； <br/>3、不定期走访和组织大客户关怀活动，建立大客户对企业的忠诚度，完善检查体系，抽查各区域门店服务质量并进行考核； <br/>4、对区域服务专员的各项工作进行指导与管理，制定服务培训计划，对各区域进行服务培训；1、熟悉卖场销售流程，有二年以上终端管理或会员工作经验； <br/>2、具备良好的职业道德，敏锐的观察力，具有较强的沟通能力敬业精神； <br/>3、良好的服务意识和学习力；具备培训经验。 <br/>4、能够经常出差到各地门店进行检查及工作指导。不限面议不限

北京步步高电子有限公司<br>手机督导<br>职位描述：执行市场推广策略， 对已有的销售渠道进行维护，具备较强的终端实销能力。 岗位职责： <BR><BR>1 招聘管理培训促销员。<BR>2 总结提炼好的销售教材。 <BR>3 售点站柜销售卖货。 <BR>4 终端形象建设和维护。 <BR>5 其它销售支持服务。 任职资格：<BR><BR>1 大专学历、户口不限。 <BR>2 吃苦耐劳；语言表达、沟通能力强；形象气质佳。 <BR>3 普通话标准。 <BR>4 有手机或其他电子类产品实际销售工作经验者优先。不限

唐山蓝猫饮品集团有限公司<br>生产经理/车间主任<br>30岁以上，专科以上学历，5年以上食品饮料企业生产管理经验。此职位工作地点为：遵化市。不限2000～2999河北省遵化市汤泉旅游开发区

长城汽车股份有限公司<br>高级生产管理(18)<br>岗位职责：协助总经理制定并实施公司生产发展战略、经营计划等政策方针，实现公司的生产经营管理目标及发展目标。<br>任职资格：具有通权达变的业务判断能力、出色的分析能力和极强的业务管理能力；熟悉国家的法律法规和地方的政策规章。不限4000～5999河北省保定市朝阳南大街2266号

北京中物振华贸易有限公司<br>生产操作经理<br>职责：<br>1、 生产管理：<br>⑴负责建立健全沥青深加工生产、调度管理制度和审核生产操作和设备操作、生产设备维保制度、安全环保等管理制度，并负责实施及检查；<br>⑵监督检查各生产组员工对各自岗位的工作职责、操作规程的执行情况，以及当日岗位工作生产任务完成情况；<br>⑶负责初步审核已完成的生产纪录。<br>2、 生产培训：负责对各生产岗位员工法规、管理文件及实际操作的培训工作。<br>3、 生产技术：会同有关部门进行相关生产设备的验证、生产工艺验证工作。<br>4、 组织生产：按生产需求下达的生产指令组织生产，按时完成生产任务并对品质质量负责。<br>5、 安全管理：<br>⑴建立健全安全管理，并组织定期安全检查，对查出问题督促整改并纳入考核。<br>⑵对公司新设备、新材料、新工艺及技改方案进行安全专业审查，对施工现场进行安全控制，确保达标；<br>⑶根据公司实际建立安全消防应急预案，并组织进行安全演习，保障人员生命财产安全；<br>⑷负责生产现场的管理工作，按程序处理生产中的各种事故和偏差，及时发现事故隐患，杜绝各类生产安全、质量事故的发生。<br><br>要求：<br>男性，大专以上学历。有较强的责任意识，具有较强的计划、协调、组织和人际交往能力，善于处理生产现场的突发事件、勤奋好学，具有与石化生产，散化仓储相关的组织管理工作经验，并具有一定机电方面的知识，熟练使用电脑办公软件（Word 、Excel）。天津市户口。待遇面议。曾任职于大型国有企业管理者优先。不限面议北京市朝外大街甲6号万通中心B-702室

河北宏昌天马专用车有限公司<br>车间主任<br>1.负责制定本工段的管理制度及季度、月度工作计划并组织实施； <br/>2.负责对下属员工进行业务指导、工作检查及考核； <br/>3.负责组织员工有计划进行技能培训及各种思想教育，优化员工； <br/>4.负责工段管理标准的实施，做到分工明确，责任明确，目标明确，使其管理制度化、规范化； <br/>5.负责组织开展质量控制，严把质量关，做到本工段不合格产品不下转； <br/>6.负责组织各种资源进行生产，确保生产任务的顺利完成； <br/>7.合理利用生产车间各种资源，做好降耗节约工作，做好成本控制； <br/>8.严格执行公司设备管理制度，做好计划维修与日常保养工作； <br/>9.负责制定工段员工工资分配方法；1、具有丰富的现场管理经验； <br/>2、具备良好的沟通、协调能力，能承受一定的工作压力； <br/>3、形象气质良好； <br/>4、有丰富的机械行业管理经验。有专用车行业管理经验者优先；不限面议机械类