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返回上一级 工艺/制程工程师 焊接/热处理工艺 设备管理 机械技工 机械维修/安装
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| 招聘职位 |
公司名称 |
工作地点 |
更新时间 |
来源 |
操作方式 |
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| 流程管理 更多 |
上海宝原体育用品商贸有限公司 |
上海市 |
2008-12-03 |
前程无忧 |
应聘 |
上海宝原体育用品商贸有限公司<br>流程管理<br>
1、营运流程制定、培训、宣导。<br>2、营运流程稽核,检查。<br>3、根据业务变化制定相应营运作业流程,并给予培训宣导。<br>4、根据营运流程稽核、协调各部门,保障流程顺畅。</p>
不限上海市吴淞路469号森林湾大厦C座15楼
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| 专业机加工 更多 |
宁波南方塑料模具有限公司 |
宁波 |
2008-12-03 |
中华英才网 |
应聘 |
宁波南方塑料模具有限公司<br>专业机加工<br>岗位要求是:从事专业机加工工作2年以上,能熟练操作钻床、磨床、铣床、车床,对普通的机床有一般的维护保养能力,工作认真仔细,能吃苦耐劳。不限面议宁波市集士港工业区工贸四路
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| 冲压操作工 更多 |
南京法雷奥离合器有限公司 |
南京市 |
2008-12-03 |
前程无忧 |
应聘 |
南京法雷奥离合器有限公司<br>冲压操作工<br>
1、身体健康,能长期倒班。<br>2、具有技校或高中以上学历。<br>3、具有1-2年冲压的工作经历。<br>4、具有中华人民共和国特种作业操作证。<br>5、工作认真,责任心强。</p>
不限中国江苏省南京市节制闸路11号
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| 日企冲压部品检查管理担当—JP205 更多 |
大连博科人才有限公司 |
大连 |
2008-12-03 |
中华英才网 |
应聘 |
大连博科人才有限公司<br>日企冲压部品检查管理担当—JP205<br>职位要求:25-30岁,本科以上,2年以上测量设备使用管理经验,掌握冲压部品的检查测定和管理,能看懂图纸,具有三次元和测定显微镜使用经验。<br><br>薪资福利:面议,保险齐全<br><br>工作地点:大连开发区<br>不限面议
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| 机加工工人 更多 |
北京瑞琪米诺桦合成材料有限公司 |
泰安 |
2008-12-03 |
中华英才网 |
应聘 |
北京瑞琪米诺桦合成材料有限公司<br>机加工工人<br>1、熟练工人<br>2、非熟练工人不限面议北京市朝阳区东三环南路98号盛鸿大厦1103室
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| 冲压工 更多 |
武汉新一格电子有限公司 |
武汉 |
2008-12-03 |
中华英才网 |
应聘 |
武汉新一格电子有限公司<br>冲压工<br>1、1年以上相关工作经验<br>2、身体健康,对工作有责任心<br>3、能够吃苦耐劳,无不良记录!<br>4、有技术,听从管理<br>不限面议武汉市汉阳永安堂特1号
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| 冲压技工 更多 |
上海好助理厨业有限公司 |
郑州市 |
2008-12-03 |
博思人才网 |
应聘 |
上海好助理厨业有限公司<br>冲压技工<br>能熟练操作冲床,有相关专业证书,有三年以上工作经验。不限面议金属材料工程郑州市经三路85号注册会计师大厦
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| Process management流程管理(工作地点:安徽省滁州市) 更多 |
博西华家用电器有限公司 |
电子邮箱: |
2008-12-03 |
前程无忧 |
应聘 |
博西华家用电器有限公司<br>Process management流程管理(工作地点:安徽省滁州市)<br>
工作描述:<br>-保持公司流程管理在良好的运行状态,确保集团管理流程和政策顺利实施。<br>-跟踪,监控并且完善公司管理体系<br>-与各业务部门进行沟通,合作并进行业务模式创新<br>-协助管理层其它业务模块的工作。<br><br>岗位要求:<br>-本科学历<br>-英语听说读写流利<br>-三年以上大型外资制造企业行业流程管理工作经验<br>-优秀的沟通能力与团队合作意识<br></p>
不限安徽省滁州市西门子路1号
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| 政策流程岗 更多 |
中国平安(集团)股份有限公司 |
上海 |
2008-12-03 |
中华英才网 |
应聘 |
中国平安(集团)股份有限公司<br>政策流程岗<br>工作地点:上海浦东张江地区<br>工作职责: <br>1.了解分析电销中心的业务模式,制定相应的流程、政策,经审批后将其制度化、规范化,确保业务运营的有序进行;<br>2.根据业务发展的需求和业务运营中发现的问题,和相关部门协调沟通,持续改进优化运营流程,减少无效环节,确保整体效率的提升;<br>3.保持并维护流程与政策文档,提高流程与政策文档的可获得性和一致性,确保流程政策对业务运营的规范;<br>4.协助建立内部审核机制,监督流程与政策的执行并及时提供监督报告,以促进整改方案的提出和实施,解决流程中及业务中的问题;<br>5.与相关业务部门协作,定义新业务范畴,预先拟定合适的流程及监控措施,以减少运营风险,确保部门新项目的引进和推行。<br>应聘要求:<br>1.大学本科以上学历,理工科或财经类专业优先;<br>2.有呼叫中心流程相关工作经验 或 ISO9000相关工作经验 或 6Sigma相关经验;具有内部业务流程监控、稽核经验; <br>3.熟悉电销或呼叫中心业务及业务流程, 熟练掌握EXCEL等主流统计分析工具,熟练掌握流程图设计等主流处理软件;<br>4.良好的沟通协调能力、执行能力,具有一定业务流程整合能力;具有潜在问题发现能力并能提出改进建议。<br><br>不限面议
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| 流程管理专员 更多 |
北京金和软件股份有限公司 |
北京 |
2008-12-03 |
中华英才网 |
应聘 |
北京金和软件股份有限公司<br>流程管理专员<br>岗位描述: <br>1、具体执行公司制度流程建设工作的沟通、审核、跟进等; <br>2、开展制度流程推广过程中的培训工作,针对员工工作中制度流程方面的问题进行答疑; <br>3、推动、落实企业文化建设计划,协调区域企业文化建设进程,为企业文化建设提供专业技术支持; <br>4、具体执行与技术部门协作开展制度流程建设过程中的审核、网上维护及更新等相关工作; <br>5、组织进行培训需求调查,协助培训体系建设和培训实施,汇总统计培训信息; <br>6、领导交办的其它重大事项,公司文件草拟工作。 <br>任职要求:<br>1、 管理、法律专业大学本科及以上学历; <br>2、 具有大中型企业工作经验,IT经验尤佳; <br>3、 在公司制度流程及企业文化建设领域有至少1年以上从业经验; <br>4、 熟悉流程建设、优化,熟悉企业信息化,熟练掌握培训的系统管理知识、熟悉培训的组织与实施; <br>5、 较强的系统分析能力和组织、协调、沟通能力; <br>6、 掌握一定的英语读写能力;熟练使用OFFICE等办公软件。不限面议海淀区上地东路1号盈创动力大厦A401室
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